【斗湖九日訊】預計沙巴勞工法令的修正案將在明年十月的國會會議上提交。
我國人力資源部副部長慕斯達法沙目表示，沙巴州政府已同意對沙巴勞工法令進行修改，使其與馬來半島的1955年勞工法一致。
他說，如果修正案獲得批准，沙巴州的200萬工人將享有與半島工人相同的權利和福利。
通過這項沙巴勞工法令的修正，肯定會提升沙巴州的國際形象。
此外，這項修正還將有助於馬來西亞通過全面和漸進的跨太平洋夥伴關係協定（CPTPP）進入更大的市場，並吸引更多外國投資額。
慕斯達法沙目是吉隆坡港區國會議員，他在這裡主持了打擊強迫勞工和童工意識項目的啟動儀式時發表了上述言論。
他說，該法令將擴展到所有工人，不論其工資上限或工種。
本質上，這將提高產假期間的時間，從60天增加到98天，並引入了父親產假，為期七天。
此外，每周工作時間將從48小時減少到45小時。
慕斯達法沙目表示，他相信一旦法令發布，沙巴勞工局將通過其巡迴活動詳細解釋和澄清所有修正案。
在談到強迫勞工問題時，他表示，他的部門將繼續加強打擊這一問題的執法活動。
“我們將根據法律規定進行各種檢查行動，與沙巴勞工局合作”。
“這是因為強迫勞工不僅在社會和道德方面是錯誤的，而且它還侵犯了馬來西亞的人權，並構成一種犯罪行為”：他說。
慕斯達法沙目希望所有利益相關者和持份者都能與政府一起打擊強迫勞工問題。
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