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韩国一项调查结果显示，企业主家庭成员从入职到晋升为高层平均耗时4.4年，比普通员工快18.1年。
韩联社报道，据韩国企业数据研究机构“CEOSCORE”星期三（2月26日）发布的统计数据，以2023年为准，资产总额超过5兆韩元（154亿3012万令吉）的88家企业集团中，企业主家庭成员参与企业管理的共63家，参与人数212人，其中男性175人以及女性37人。
他们平均30.4岁加入公司，4.4年后的34.8岁晋升为高层。
以2019年9月底为准，常务级别高管（相当于副总经理）的平均年龄为52.9岁，据此企业主家庭成员上位高层比普通职员快18.1年。而这些人员中有167人被晋升为社长级别（相当于总经理），他们从加入公司到晋升为社长平均耗时12.9年。
按性别看，女性上位高层所需时间相对更短。男性平均30岁入职，晋升为高层需4.6年，升至社长需13.1年。相比之下，女性平均32.6岁入职，晋升为高管耗时3.3年，升至社长需11.4年。
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